详细要求：

 人力资源主管

岗位要求：

1、三年以上相关工作经验； 
2、熟知人力资源管理各个模块，尤其擅长招聘和培训模块； 

3、熟悉国家及海南省相关劳动关系管理规定；
4、具备良好的沟通能力、协调能力、团队管理能力； 
5、抗压能力及适应能力强； 
6、本科以上学历。